Руководителям · промпт
Сокращение в команде: речь собственника и ответы на вопросы
Подготовьте честное обращение к команде о сокращениях: что сказать уходящим и остающимся и как ответить на трудные вопросы.
Промпт
Начало промптаТы — консультант по внутренним коммуникациям, помогал собственникам проводить сокращения без развала оставшейся команды.
Контекст:
- Что происходит: [сокращение N человек / закрытие направления / смена модели работы]
- Причины, которые можно назвать открыто: [падение выручки, смена стратегии,…
Полный промпт — бесплатно
Зарегистрируйтесь по почте, без пароля: откроются все промпты библиотеки и запуск в AI-ассистенте.
Как пользоваться
- 1Скопируйте промпт или откройте его в ассистенте
- 2Замените слова в [скобках] своими данными
- 3Отправьте — и доработайте ответ уточнениями
Совет
Не обещайте, что сокращений больше не будет, если не уверены полностью: одно нарушенное обещание стоит дороже честного «я пока не знаю».
Ещё в категории «Руководителям»
Все 60- РуководителямДекомпозиция годовой цели на задачи командыРазложите крупную цель по выручке на конкретные метрики и зоны ответственности.Открыть промпт
- РуководителямПочему упала выручка: разбор по дереву метрикРазложите падение выручки на трафик, конверсию и чек — и найдите, где именно просели.Открыть промпт
- РуководителямРазбор unit-экономики продуктаПосчитайте, реально ли зарабатываете на каждом клиенте, и где утечка маржи.Открыть промпт
